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第472章 中关村电子一条街（第2页）

对此，科技处要在这里打个预防针，到了秋后算账的时候了，某些人最好能有说服我们的理由，否则不要怪科技处心狠手辣，予以严肃处理。

特此说明，勿谓言之不预。”

一番话说完

众人都被这个震撼消息惊住了，完全忘记了鼓掌。

沈向洋博士对自己的讲话效果很满意，脚步沉稳的走到自己位置坐下。

这时，稀稀拉拉的掌声才传出来，显示了众人内心的不平静。

王耀城也不管他们如何，直接表态说;

“对于沈向洋博士采取的有力措施，财团方面予以无条件支持，无论牵扯到哪一级高层管理人员，该追溯责任的追溯责任，该处理的处理，绝不姑息。

跟不上财团发展脚步的，没有人会等他。

先进科技研发不进则退，不要以为刚刚领先了一点就开始沾沾自喜，有这种心态的人应当猛醒，好好的反省一下自己的所作所为。

财团用高薪厚禄供养你们，你们是否做出了应有贡献？

科技人员同样如此，财团花了买鲸鱼的钱，你给我交上两条草鲲子，难道还要说声谢谢吗？

我在这里明确的说一声，王氏财团是私营企业，对于混杂在科研人员中的东郭先生不会容情。

不要和我说什么科研人员需要尊重，科技研发具有偶然性和不确定性，这都是在为自己的无能作辩护，财团虽然大可不养闲人，这些东郭先生可以另谋高就。

科研成果没有社会贡献值，不能够促进生产力发展，不能够形成自己的独有竞争力，对财团和社会没有助益，这样的科研成果就是垃圾。

刚刚沈向洋博士举的例子非常好，那个叫什么……

震撼！一举超越堆叠式drma芯片的创新发现

这个科研项目是谁主持的？

项目组都有什么人，这种哗众取宠的标题党怎么混进来的

花了多少研究经费都给我去查，这个研究负责人还曾经负责过什么项目？

哪一个高层管理人员应该对此负责？

查到一个处理一个，全部打发去做码农，浪费的研发资金都给我去赚回来，否则法庭上见。

财团没有这些人的生存土壤，科技处就是要建立量化和可追溯的科技成果衡量体制，我在这里表个态；

哪怕是把科研人员削减再多，严肃的衡量体制都要坚持不懈的执行下去，形成弱肉强食的狼性文化，彻底堵死人浮于事的生存土壤。

从燕京城到深市，从硅谷到波士顿，财团科研机构要进行拉网式的排查追溯机制，把滥竽充数的全部剔除出来。

从今天开始，从现在开始……”

王耀城铿锵有力的宣言实在太震撼了，片刻之后，台下爆发如雷掌声。

坐在台下的钱福教授脸色灰败，受到的打击尤其巨大，作为燕京城研发中心主任，他对此负有不可推卸的责任。

呆坐半晌

钱福教授语气干涩的说道；“董事长，我想引咎辞职，请您批准。”

王耀城手一挥说道；“你的责任肯定是有的，但不至于此，钱福教授专长还在于科技研发领域，手上的行政工作可以交出来，潜心于领导芯片研发项目组取得新的突破，而不是推诿逃避。”